Manual General de Organización de la Universidad Politécnica de Atlautla
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SECRETARÍA DE EDUCACIÓN
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MANUAL GENERAL DE ORGANIZACIÓN DE LA
UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE ATLAUTLA
ÍNDICE
Presentación ......................................................................................................................................................................................
I. Antecedentes .....................................................................................................................................................................................
II. Base Legal ..........................................................................................................................................................................................
III. Naturaleza y Objeto............................................................................................................................................................................
IV. Objetivo General ................................................................................................................................................................................
V. Estructura Orgánica...........................................................................................................................................................................
VI. Organigrama ......................................................................................................................................................................................
VII. Objetivo y Funciones por Unidad Administrativa ............................................................................................................................
Rectoría ........................................................................................................................................................................................
Subdirección Académica ............................................................................................................................................................
Departamento de Servicios Escolares ...........................................................................................................................................
Departamento de Vinculación ........................................................................................................................................................
Departamento de Planeación y Evaluación ....................................................................................................................................
Departamento de Administración y Finanzas .................................................................................................................................
VIII. Directorio ............................................................................................................................................................................................
IX. Validación ...........................................................................................................................................................................................
X. Créditos ..............................................................................................................................................................................................
Presentación
La sociedad mexiquense exige de su gobierno cercanía y responsabilidad para lograr, c on hechos, obras y acciones, mejores con diciones
de vida y constante prosperidad.
Es por ello, qu e se impu lsa la co nstrucción de un g obierno ef iciente y de resultad os, cuya premisa fun damental es la gener ación de
acuerdos y consensos para la solu ción de las d emandas socia les.
El bue n gobierno se sustent a en una administraci ón pública más eficie nte en el uso de s us recursos y más efi caz e n el logro de sus
propósi tos. La ciuda danía es el f actor princi pal de su ate nción y la so lución de los problemas pú blicos su pri oridad.
En es te context o, la A dministració n Pública Estatal transita a un nu evo model o de ges tión, orie ntado a la genera ción de resul tados
de val or para la ciudadanía. Este modelo propugna po r garantizar la estabili dad de las institucion es que han demostrado s u efi cacia,
pero tam bién, por el cambio de aq uellas que es necesario m odernizar.
La solidez y el buen desempeño de las inst ituciones gubernamentales tienen como base las mejores prácticas admin istrativas
emanadas d e la permanent e revisión y actualización de las estructuras or ganizacionales y sistemas d e trabajo, del diseño e
instrumentación de proyectos de innovación y del establecimiento de s istemas de gestión de la calid ad.
El prese nte manual admin istrativo documenta la acción o rganizada para da r cumplimiento a la misión de la Univers idad Politécn ica de
Atlautla. L a estructura organizat iva, la división del trabajo, los m ecanismos de c oordinación y comunicac ión, las funciones y actividades
encomendadas, el nivel de centralización o descentral ización, los procesos clave de la or ganización y los resultados que se o btienen,
son algunos de l os aspectos que delinean la g estión administrativa de este organismo descentralizado del Ejecutivo Estatal.
Este documento contribuye en la planif icación, conocimiento, ap rendizaje y evaluación de la acción administrativa . El reto imp ostergable
es la transformación de l a cultura de las depen dencias y organismos auxiliares hacia nuevos esquemas de respo nsabilidad,
transparencia, o rganización, liderazgo y produ ctividad.
I. Antecedentes
La Se cretaría d e Educación Pública del Gobi erno Federa l y el Gobierno del Estad o de Méxi co firmar on el 20 de agosto de 2013, el
Conveni o d e C oordinación para l a C reación, Operaci ón y A poyo Financiero de la Uni versidad Polité cnica de Atlautla, a fin de
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