CÓDIGO DE ÉTICA DEL MUNICIPIO DE SAN FRANCISCO DE LOS ROMO

Fecha de publicación17 Diciembre 2018
Sección
Pág. 66 PERIÓDICO OFICIAL Diciembre 17 de 2018
(Primera Sección)
H. AYUNTAMIENTO DE SAN FRANCISCO DE LOS ROMO
Con fundamento en los artículos 115, fracción I de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 30
Fracción IV, 32, 35 de la Constitución Política del Estado de Aguascalientes; 36 fracciones I y III, 91 y 94 de la
Ley Municipal para el Estado de Aguascalientes para el Estado de Aguascalientes; 80 Fracciones I y III, 81
Fracción XXV, 84 Fracción VIII, 85 Fracción XVI , 110 Fracciones XIII y XXVI del Código Municipal de San
Francisco de los Romo; se pone a la recta consideración de los integrantes del Honorable Cabildo de San
Francisco de los Romo, la siguiente iniciativa de:
CÓDIGO DE ÉTICA
DEL MUNICIPIO DE SAN FRANCISCO DE LOS ROMO
Introducción
El propósito del código de ética de la Administración Municipal de San Francisco de los Romo es impulsar,
consolidar y velar por una cultura de valores y principios éticos que guíen su labor cotidiana.
La Administración Municipal de San Francisco de los Romo entre otras obligaciones tiene la de verificar que
los recursos del municipio se utilicen, administren y supervisen bajo principios de eficacia, eficiencia, economía
y honradez para satisfacer los objetivos a los que estén destinados, conforme a la normatividad y legislación
aplicable. La función de fiscalización interna conferida a la Contraloría Municipal, convierte a ésta área en
una pieza clave del proceso de rendición de cuentas y, por ende, de la vida democrática de nuestro municipio.
Como toda institución de orden público, el Municipio de San Francisco de los Romo desarrolla actividades
para dar cumplimiento a su mandato. Por esa razón cuenta con personal auditor, que desarrolla actividades
específicas en materia de control interno, así como con personal cuyo trabajo no tiene relación directa con
esta función, pero apoya su desarrollo adecuado.
Tomando en cuenta esta diversidad de actividades, los principios éticos contenidos en el presente doc umento
se dirigen a todos los servidores públicos de la Administración Municipal de San Francisco de los Romo, sin
excepción de actividad, nivel o función. En consecuencia, se espera que todo servidor público municipal
asegure que su actuación se encuentra sustentada en dichos principios, de acuerdo con las actividades que
desempeña.
Los servidores públicos de San Francisco de los Romo son conscientes de que su actuación ética y profesional
impacta directamente la imagen institucional, y es un elemento que influye en la perc epción sobre la validez
de los juicios y opiniones del Municipio de San Francisco de los Romo.
En consecuencia, resulta necesario para San Francisco de los Romo que su personal cuente con cualidades
profesionales y personales idóneas para adoptar, de manera convencida y plena, los principios contenidos en
este Código, los cuales consisten en:
Integridad
La integridad de la base que establece la confianza del público en el trabajo de la institución. Abarca
toda la serie de acciones y actitudes que posibilitan una actuación responsable y honesta que
distingue lo legal, lo justo, lo honesto y lo apropiado de lo que no lo es, y conduce a optar por lo
primero.
Independencia
La independencia significa estar libre de presiones que amenacen la capacidad de realizar las
propias responsabilidades de manera neutral y equilibrada, por lo que el personal de la
administración municipal de San Francisco de los Romo debe vigilar que no tenga intereses que
disminuyan su actuación independiente e integra ante las todas las entidades y personas a las que
se atiende o con las que mantiene relaciones de cualquier tipo.
Objetividad
La objetividad es una actitud mental que permite cumplir con el deber sin subordinar el juicio propio
a criterios ajenos a las labores emprendidas, por lo que las decisiones y opiniones a las que llegue
el personal de la administración municipal de San Francisco de los Romo deberán sustentarse solo
en evidencia pertinente, relevante y suficiente, la cual se ha valorado y comunicado de manera
equilibrada.

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